西井科技譚黎敏 | 創業3年,掀起類腦智能風暴

  

  西井科技,一家掀起類腦智能風暴的高科技AI智能企業正在推動著中國AI智能產業的加速。從最初創業到西井的誕生,滿打滿算,譚黎敏只用了短短三年的時間。三年的時間,具化到人類的身上,不過是讓一個青年成長得更茁壯,讓一個老人加速衰老,但這三年時間就已經讓這個初出茅廬的創業公司聲名鵲起,完成了從起步到騰飛的過程。究竟是什麼樣的企業精神鑄造了西井的核心競爭力又是什麼成就了西井科技?祕訣大概就在於譚黎敏口中的四個字:腳踏實地

  西井的企業文化:腳踏實地

  年輕人對於AI產業的嚮往不亞於創業者對未來滿懷的信心,新興的人工智能產業在他們看來總是一片光明,這個產業在他們看來是絢爛。而在譚黎敏看來,這個新興產業更需要的是傳統的精神,是無數前人口中經典到爛俗的腳踏實地。譚黎敏就是靠著這樣的精神,從跨入AI行業領域起,在看過無數故事評過無數虛實之後,譚黎敏回過頭來依然不放棄地選擇了這條路走下去。

  譚黎敏在回顧整個創業過程中,沒有提及他經歷的艱辛過往,也沒有自豪洋溢話語之間,他只是反覆強調“”這個字。和他給人的感覺一樣,西井也是這樣一家追求實的企業。腳踏實地不僅是譚黎敏的人生信條,也是始終貫穿西井發展壯大的企業精神。一個不斷追求實的企業領導者,一群腳踏實地認真做事的團隊員工,一個把每一步都走實的企業,這樣的西井必然會走得更堅實更遙遠。

  和大多數創業者不一樣,在譚黎敏看來創業不僅僅只是一個故事。他有著更加清醒而理智的頭腦,在創業過程中也碰到了大大小小不計其數的困難和問題,支撐他走下去的不僅僅是創業故事這樣一個信仰,更多的是靠自己腳踏實地走出來的。“每一步都踩在實的地方,你才不會掉下去。”譚黎敏就是這樣一步一個腳印找到了西井的定位,帶著西井騰飛。

  創業的先機:興趣使我跨足AI

  2015年,譚黎敏還在做自己諮詢公司的工作。工作中的譚黎敏具有敏銳的觀察力,在給用戶做戰略諮詢報告的時候,心細的譚黎敏就發現了當今中國許許多多的行業存在用工短缺的問題,而在這樣一個時代,利用AI取代人工無疑是一個充滿亮點的創業思維。得益於他本身對這些前沿科技興趣十足,譚黎敏找到了做類腦研究的高中同學,充分了解了AI領域的技術和行業特徵,這給了譚黎敏相當大的啟發。

  有了創業的想法,也有需求市場,譚黎敏行動果決地開始創立西井科技。然而開始的一切並不可能那麼簡單順利,初創的西井面臨著找方向、找資金、找團隊三大難題。首先是找到西井未來發展的方向,譚黎敏一直堅守初心,把腳步走實,把價值觀落實。大的方向上西井一直堅持做AI智能這一塊,這兩年也在務實進步的基礎上把圈子放得更大,涵蓋的內容愈加廣泛,但聚焦的中心點一直沒變。另一方面找資金,初創西井的譚黎敏選擇做天使輪資金。踏實做事、追求務實,譚黎敏身上的熱情和夢想感化了天使輪的投資人,資金問題算是得到了解決。接下來就是組建團隊,團隊的搭建有賴於譚黎敏廣博的人脈和值得信賴的人品,通過朋友圈和交際網的搭建,譚黎敏網羅了不少具備技術背景的人才。

  對新時代消費群體的看法

  譚黎敏也會有覺得艱難的時刻,因為缺乏相應的技術背景,當他和團隊裡的技術人員意見相左的時候,溝通就會變得異常困難。因為技術方面的限制,譚黎敏只能一遍遍親身去測試基地。為了解決難題,譚黎敏總是抽出時間,下午去南匯的測試基地,半夜再趕回市區接著處理公司事務,這樣的日子一直持續了兩個月。團隊裡的員工也是這樣。很多個通宵的經歷讓這個團隊更有凝聚力。在看到技術夥伴焦頭爛額的時候,譚黎敏會比他們更加焦慮,但是由於技術背景的限制,他想幫助他們卻無法幫到他們,那種無從下手的感覺讓他更加難受。但是譚黎敏在管理上從未因這方面而顯得有絲毫弱勢,團隊成員都非常尊敬他,而他也知道他是這個團隊的主心骨,有很多重要的決定需要他去拍板定案,哪怕是他也難以抉擇的事情,哪怕是一個錯誤的決定,只有他勇敢地做出決定,整個團隊才能進行下一步。

  作為企業的領導者,一群人的領頭羊,譚黎敏承受著不少的壓力。當技術上出現攻克不了的難題、當客戶提出各種刁鑽的要求、當資金支持不夠……這些難題接踵而來,首當其衝的譚黎敏總是一個人承受著壓力,積極地想辦法解決問題。“辦法總比困難多嘛”這樣樂觀的心態感染著每一個人,譚黎敏總是這樣以親身行為影響著西井團隊。

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BY : 創TALK

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